2024年5月14日（火）発行の中部経済新聞に、メモリー株式会社の国内外の採用活動が紹介されました。
「超・売り手市場で採用が難しい昨今、理念共感の観点と視点を変えた採用方法を導入。世界中からメモリーで働きたいという新卒が集まってきている。」と代表取締役 兼 ＣＥＯの中村は話します。
メモリーという社名も拠点となる東浦町も知らなかった学生が同社の門をたたく。
採用活動では、学生の価値観や長所を一緒に考えることに加え、弊社の理念を理解・共感してもらうためにデジタルとアナログをケース・バイ・ケースで活用しています。
2022年8月にはグローバルリクルーティングチームを立ち上げ、同年11月に米国ボストンの合同企業説明会に出展しました。
説明会に来場した3,000人うち、約300人が同社にエントリー。2024年4月に入社した社員の中には、ボストンキャリアフォーラムで内定を獲得した者もいます。
海外向け事業展開の加速を見据え、開拓心をもつ新卒採用を強化。 円安の影響で採用活動費の負担は重くなっていますが、留学経験者は決断力と行動力を持ち合わせており、弊社の理念とマッチする人財獲得のため、今後も海外向けの採用を進める方針です。
2024年のボストンキャリアフォーラム開催期間は、2024年11月15日～17日の3日間。
昨年は約170社の企業が出展。約3万人の留学生が注目している就活イベントで、世界中からボストンに集結します。
開催地は、アメリカの中でも最も古い都市のひとつマサチューセッツ州にあるボストン。言わずと知れた世界都市です。
開催会場は昨年同様、多くの世界クラスの会議が開催されているハインズ・コンベンション・センターです。
「世界中のあらゆる企業の中で、一番の《感動》《サービス》をお客様に提供する」
今後も同じ志を持った仲間たちと共に、世界のどこにも存在しない、オリジナリティの高い企業経営体をグループ全体で創り上げていきます。
